よくあるご質問
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Q
既卒者（第二新卒）ですが、応募は可能ですか？
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A
大丈夫です。未経験者でも意欲があれば応募可能です。
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Q
採用試験では、どのようなことが重視されるのでしょうか？
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A
面接を実施します。面接では仕事への意欲を評価します。人物本位での選考となります。
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Q
インターンシップ制度はありますか？
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A
夏季（8月～9月）と冬季（12月～2月）に実施しています。期間については希望に応じて対応します。
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Q
中途採用の応募時期はありますか？
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A
特にありません。いつでもご応募いただけます。
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Q
学歴や性別による制限はありますか？
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A
学部学科不問です。性別による制限もありません。
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Q
県外の者ですが、入社は可能ですか？
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A
可能です。県外出身の社員もいます。
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Q
見学に行きたいのですが、可能ですか？
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A
可能です。採用担当者まで連絡ください。日程を調整いたします。
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Q
入社後の配属について教えてください。
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A
技術職希望については、原則として技術部に配属となります。事務職希望は、総務部又は技術部配属にて事務作業を行います。
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Q
異動・転勤はありますか？
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A
基本、異動・転勤はなく本社勤務となります。
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Q
新入社員研修について教えてください。
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A
約1ヶ月の新入社員研修があります。ビジネスマナーやパソコンの使用方法など、社会人としての基礎を学んでいただきます。
その後は職種別で研修を実施します。 -
Q
社員の平均年齢は何歳ですか？
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A
平均年齢は33.2歳です。
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Q
社員の男女比率を教えてください。
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A
男性比率 約68.2%、女性比率 約31.8%です。
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Q
イベント等はありますか？
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A
歓迎会や社員旅行、暑気払い、忘年会と社内行事も定期的に開催しており、社員同士の交流も活発です。
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Q
女性でも結婚や出産後、継続して働くことはできますか？
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A
もちろんです。育児休業を取得した後も、多くの女性社員が復帰しています。